Стажировка,
которая
меняет всё!
Программа стажировок для студентов
на административные позиции в магазинах компании
О чём это?
Пятёрочка Челлендж - трёхмесячная стажировка, которая содержит все основные бизнес-процессы и позволяет разобраться, что, как и зачем. Стажировка состоит из практики в магазинах, теоретических занятий в учебных центрах и прохождения дистанционных курсов. Пятёрочка - большая компания. У нас много всего: магазинов, сотрудников, планов и задач. Для того, чтобы развиваться нам нужны молодые специалисты, которые будут эффективно руководить и внедрять новые процессы.
Что требуется?
Для прохождения стажировки требуется возможность совмещать учёбу и работу. Минимальная занятость на время обучения будет от 20 часов в неделю. Поэтому мы записываем на стажировку выпускников вузов или ссузов, либо студентов последних курсов. Профильное образование в торговле является преимуществом. Для молодых людей необходимо иметь приписное или военный билет.
Что это даёт?
Стажировка в крупнейшем ритейлере России даёт универсальный навык работы с бизнес-процессами в розничных сетях, а также ценный опыт руководства коллективом.Стажировка оплачивается. На время обучения вас официально устраивают в компанию, а после обучения предлагается оформление на должность.

Структура стажировки

Отбор на стажировку
  • Оставь заявку на прохождение стажировки
  • Пройди тестирование
  • Пройди собеседование с HR
Обучение
  • Работа с наставником.
  • 2 недели на изучение роли Продавца в магазине и 2,5 месяца на освоение роли Заместителя директора магазина.
  • Практика в магазине и теоретические занятия.
  • Прохождение дистанционных курсов и дополнительные мероприятия.
Трудоустройство
  • Завершение стажировки и сдача итогового теста.
  • Защита проекта.
  • Получение предложения о работе и сертификата об окончании обучения.
  • Перевод на официальную работу в компании в должности Администратора или Заместителя директора магазина (в зависимости от выбранного магазина)

Актуальные стажировки

  • Санкт-Петербург
Санкт-Петербург
Администратор/Заместитель директора магазина
Отбор на стажировку
до 10.06
Начало стажировки
15.06

Студенческая жизнь пятёрочки

О компании

Опыт работы в крупной компании
Инновации и технологии
Возможность работать над реальным проектом
Система наставничества
Возможность учиться у лучших профессионалов

Стажёры о стажировке

Паскал Валентина
Стажер 5-ой волны
Стажировка в «Пятёрочке» дала возможность проникнуться и узнать бизнес-процессы одного из крупнейших ритейлеров, поучаствовать в этом процессе и проверить свои управленческие навыки, благодаря опытному наставнику, всегда готовому ответить на вопросы, выслушать, дать совет и возможность проявить себя. Также отмечу работу команды, которая всегда была с нами на связи, проводила различные тренинги и бизнес-встречи. Именно они играют одну из важнейших ролей нашего участия в этом проекте.
Почему решила поучаствовать в программе? Потому что всегда стремлюсь к новым знаниям и возможностям! И считаю, что такая компания может дать хороший толчок для будущего.

Стажировка дала понимание важности взаимодействия всех звеньев работы торговой сети и их сплоченности между собой.

Были ли сложности? Да, без них никуда. Сложности - это всегда страшно, но несмотря на это нужно двигаться вперёд. Это главное правило успеха!
Ковех Виталий
Стажер 5-ой волны, трудоустроен как Заместитель директора магазина
Меня зовут Виталий и я прошёл стажировку на заместителя директора магазина «Пятерочка». Наставник мне попался рассудительный и мудрый. В коллективе магазина приняли душевно и во всем помогали на начальном этапе. Сотрудники отдела стажировки проводили замечательные тренинги и поддерживали до самого последнего дня. Очень рад. Получил достойный опыт в розничной торговле.
Малышев Самир
Стажер 6-ой волны, трудоустроен как Заместитель директора магазина
Я безмерно рад, что мне удалось попасть на эту стажировку. С каждым днем я узнавал все больше и больше нюансов о внутренней работе магазина. Проходил курсы, в которых всё подробно и интересно рассказано. Участвовал в тренингах, после которых уходил с улыбкой до ушей и новыми знаниями. Вместе с коллегами по стажировке разбирали все нюансы и хитрости работы. С большинством даже успели подружиться.

Эта стажировка – отличный шанс для студентов и тех, кто уже окончил учебу.

Здесь вас проведут за ручку от самых основ до верхов управления. Мне помогали абсолютно все, от продавцов-кассиров до директора магазина, за что я им безмерно благодарен.

И сейчас, когда уже стажировка окончена, я выхожу работать заместителем директора магазина.
Наша миссия
Заслужить доверие гостей
Наша цель
Стать великой компанией
Ставить клиента и интересы в центр решений.
Для реализации миссии и цели наша огромная команда руководствуется пятью ценностями, основой корпоративной культуры, нашей ДНК, ориентиром в принятии бизнес-решений.
Вежливо общаться с сотрудниками и партнерами независимо от должности и положения.
Для реализации миссии и цели наша огромная команда руководствуется пятью ценностями, основой корпоративной культуры, нашей ДНК, ориентиром в принятии бизнес-решений.
Следовать принятым обязательствам. Проявлять нулевую толерантность к коррупции и воровству, не злоупотреблять служебным положением.
Для реализации миссии и цели наша огромная команда руководствуется пятью ценностями, основой корпоративной культуры, нашей ДНК, ориентиром в принятии бизнес-решений.
Ставить амбициозные цели и проявлять настойчивость в их достижении даже при столкновении с трудностями.
Для реализации миссии и цели наша огромная команда руководствуется пятью ценностями, основой корпоративной культуры, нашей ДНК, ориентиром в принятии бизнес-решений.
Ставить интересы команды выше своих личных, а интересы компании выше интересов своего отдела, управления, департамента.
Для реализации миссии и цели наша огромная команда руководствуется пятью ценностями, основой корпоративной культуры, нашей ДНК, ориентиром в принятии бизнес-решений.

Корпоративная культура

«Пятёрочка» сегодня – это команда профессионалов, которая реализует амбициозные задачи посредством качественного сервиса и инноваций в области технологий. Сильная корпоративная культура – это то, чем мы гордимся!